Госконтроль предложил уволить председателя концерна «Беллесбумпром»

Агентство БелаПАН сообщает с о ссылкой на пресс-службу КГК, что коллегия Комитета государственного контроля (КГК), прошедшая 5 февраля, предложила Совету министров освободить от занимаемой должности председателя концерна "Беллесбумпром" Владимира Шульгу, так как он "не обеспечил в 2008—2009 годах эффективную работу отрасли".

Предложено освободить от должности и заместителя председателя "Беллесбумпрома" Сергея Иванова "за неудовлетворительную организацию работ по реализации в отдельных предприятиях инновационных проектов".

По итогам проверки департаменту финансовых расследований комитета поручено изучить материалы с целью выявления в действиях должностных лиц концерна "Беллесбумпром" признаков противоправной деятельности. Материалы проверки направлены в Генеральную прокуратуру.

За 2007—2009 годы общая сумма господдержки, оказанной концерну, составила 314 млрд. рублей. Организациям концерна были предоставлены налоговые и таможенные льготы, установлены более низкие тарифы на энергоресурсы, возмещены банковские проценты, оказана финансовая помощь в виде субсидий.

Обязательным условием оказания государственной поддержки являлось выполнение организациями показателей темпа роста объемов производства и уровня рентабельности. В 2007 году из 35 организаций, получивших господдержку, доведенные показатели не выполнили 19, в 2008 году из 25 организаций — 16, в 2009 году из 24 организаций — 22. По сравнению с 2008 годом количество убыточных предприятий концерна увеличилось с 14 до 26, чистые убытки выросли с 27,1 до 66,3 млрд. рублей. При этом рентабельность реализованной продукции снизилась более чем в 2,5 раза.

С целью технического перевооружения отечественных предприятий до конца 2010 года в организациях концерна должно быть завершено 14 проектов по созданию новых и модернизации действующих производств. Однако проведенный анализ хода реализации этих проектов показал, что ни один из них в первоначально установленный срок выполнен не будет.

Проверкой установлено, что в 2009 году среднемесячная заработная плата по аппарату управления концерна в 3,6 раза превышала ее средний уровень по концерну (2,7 млн. рублей против 754 тыс. рублей). К примеру, среднемесячная зарплата председателя концерна в 2009 году составляла 6,9 млн. рублей, начальника отдела аппарата управления концерна — 3,09 млн., главного специалиста — 2,4 млн., директора учебного центра по подготовке, повышению квалификации и переподготовке кадров лесного комплекса — 5,8 млн. рублей.