Объявлены победители конкурса в сфере кадровой работы "Премия HR-бренд Беларусь 2016"

Минск, 9 декабря. В Минске 8 декабря состоялась церемония награждения победителей в рамках "Премии HR-бренд Беларусь 2016" (премия в сфере кадровой работы).

Как отметили организаторы, премия HR-бренд — это независимая ежегодная премия за наиболее успешную работу с репутацией компании как работодателя. Задача мероприятия — выделить, оценить и рассказать о лучших HR-практиках, связанных с работой над имиджем компании как работодателя, и о проектах по улучшению бизнес-показателей через управление персоналом.

Как сообщалось, в этом году на конкурс было подано 37 проектов, номинантами стали 34 компании (из них 21 проект был подан в основных номинациях, 4 проекта в номинации "Равные возможности" по трудоустройству людей с инвалидностью и 12 проектов в номинации "Культура").

В "Премии HR-бренд 2016" приняли участие компании из сферы производства, ИТ, транспортно-логистические компании. Активно участвовали в этом году банки. Наряду с крупными компаниями свои проекты в области управления персоналом продемонстрировали и небольшие компании.

Организаторы отметили, что одним из ключевых трендов этого года можно выделить проекты, в которых HR участвует активным стратегическим бизнес-партнером в изменении бизнес-модели, проводит трансформацию бизнес-процессов компании. Часть проектов направлены на формирование и поддержание единых ценностей компании, корпоративной культуры. Одной из примечательных тем конкурса стала тема вовлечения топ-менеджмента в систему менторства и развития персонала.

Победителями премии стали в основных номинациях: ИООО "Джапан Тобакко Интернэшнл ЭсЭндДи", ООО "ЮрСпектр", ЗАО "Итранзишэн", ЗАО "Альфа-Банк", международный автомобильный холдинг "Атлант-М", компания Ciklum, ООО "Трансконсалт Брест", ИПУП "Алкопак", ЗАО "МТБанк", ООО "Новаком Групп", компания Artox.

В номинации "Культура" (номинация учреждена с целью выявить и наградить работодателей, которые реализуют проекты, направленные на поддержание творческих инициатив, развитие народных традиций, сохранение историко-культурного наследия страны и благотворительности): ОАО "Белгазпромбанк" (национальный историко-культурологический проект "Арт-Беларусь"), ОАО "Белгазпромбанк", ОАО "Банк БелВЭБ" ("Джазовые вечера у Ратуши"), научная библиотека Белорусского национального технического университета (городской книжный фестиваль "Город и Книги").

В номинации "Равные возможности" (номинация учреждена для работодателей, трудоустраивающих людей с инвалидностью) — отель "Ренессанс-Минск" (проект "Я не солнце, я — огонь!").

"Выбор профессионального сообщества" (за лучшие работы в сфере управления персоналом голосовали более 200 профессионалов, присутствующих на защите проектов) — ИООО "Альтернативная цифровая сеть" ("Атлант Телеком"). "HR-персона 2016 года" (по результатам онлайн-голосования) — Михаил Притула (HR-партнер компании Wargaming). Специальная номинация сервиса "Работа.tut.by" — Радио Unistar. Специальная номинация SPA Vilnius Druskininkai — ООО "ИнТуСофт" за корпоративное HR приложение How R U?