Люди предпочитают в качестве руководителей роботов

Москва, 25 августа. Рабочие предпочли бы видеть в качестве руководителей роботов. Такой результат показало исследование Лаборатории компьютерных наук и искусственного интеллекта (CSAIL) Массачусетского технологического института, информирует «Популярная механика».

«В нашем исследовании мы искали компромисс и обнаружили, что если дать машинам больше полномочий, то это помогает команде работать более дружно», - сообщил руководитель проекта Мэтью Гомболэй.

По словам самих участников эксперимента, роботы «лучше понимают их» и «повышают эффективность команды». Группе из двух людей дали поработать в трех разных режимах: самостоятельном, когда люди сами ставили себе задачи; полностью автономном - когда робот делегировал все задачи людям; полуавтономном - когда один человек сам ставил себе задачи, а второй - получал их от машины.

Самым продуктивным вариантом оказался автономный режим.

Стоит отметить, что наделение роботов властью вовсе не означает, что машина сама формулирует задачи, так как алгоритм все равно прописывается людьми.