Председатель первички СПБ Бобруйского завода тракторных деталей и агрегатов смог попасть на предприятие

Председатель первичной организации Бобруйского завода тракторных деталей и агрегатов (БЗТДиА) Михаил Ковальков 5 сентября смог попасть на предприятие впервые за два месяца.

«Пропуск разблокировали. Замдиректора Владимир Елисеенко дал команду и сказал, что вопрос с пропуском решен. Насколько я понимаю, это не добрая воля администрации, а результат открытого письма с 670 подписями работников завода», — заявил БелаПАН Ковальков.

В результате конфликта между администрацией предприятия и первичной организацией СПБ ее председатель Ковальков лишился постоянного доступа на завод. Профлидер вынужден был отстаивать свои права в судебном порядке. 8 июня суд признал его правоту, однако пропуск был разблокирован только на день вступления в силу решения суда — 29 июня. Кроме того, в июле профсоюзная организация лишилась офиса.

В августе 670 работников обратились к руководству предприятия с требованием не препятствовать деятельности Свободного профсоюза. Ответа на письмо пока нет.

5 сентября в суде Бобруйска и Бобруйского района состоялось заседание, на котором предполагалось разъяснение сути принятого судебного решения о разблокировании пропуска представителям администрации БЗТДиА.

«На судебном заседании решения никакого принято не было. Судья сказал, что за разъяснением решения суда надо было обращаться до его вступления в силу. Если пропуск будет заблокирован, она посоветовала писать заявление в суд и привлекать виновных к административной ответственности. Но пока, я думаю, это не понадобится», — отметил Ковальков.

Между тем, по его словам, на членов Свободного профсоюза началось давление с целью принудить их выйти из организации. «У администрации есть списки состоящих в Свободном профсоюзе, у которых заканчиваются контракты. Вызывают такого работника и дают подписать уведомление о том, что с ним не будет продлен контракт, причем не отдавая на руки это уведомление. Человек, естественно, в панике. За сегодняшний день троим было предложено продлить контракты взамен на выход из профсоюза», — сказал Ковальков.

«Некоторые не понимают, что даже если их уволят, мы их по суду восстановим, и они еще получат деньги за вынужденный прогул. Уже у нас были восстановлены работники по подобным случаям», — заявил он.

Теперь профсоюзный лидер намерен решать вопрос с помещением. «Также будем решать вопрос о прекращении дискриминации по профсоюзной принадлежности», — отметил Ковальков.

Отношения заводской первички СПБ с администрацией предприятия осложнились в ноябре 2011 года, после того как профсоюз собрал полторы тысячи подписей работников предприятия под требованием о 100-процентном увеличении зарплаты. Администрация пошла только на 45-процентное повышение заработка.