Белорусские студенты могут зарабатывать на своей инициативе
Источник материала: БелТА
14.02.2012 10:59
—
Новости Общества
14 февраля, Минск /Светлана Савко - БЕЛТА/. Белорусские студенты могут зарабатывать на своей инициативе. Такое мнение в беседе с корреспондентом БЕЛТА высказал проректор по учебной работе, экономической и финансовой деятельности Белорусского национального технического университета Георгий Вершина.
"Государство находит финансовые резервы, чтобы поддержать старательных молодых людей, дать им возможность заработать на своей инициативе", - подчеркнул он. Причем зачастую не нужно даже иметь все высокие баллы для того, чтобы получать стимулирующие выплаты. Активистов БНТУ, например, они ожидают уже в этом учебном году. Так, студентам, которые получают персональную стипендию за участие в научных исследованиях, общественной жизни, в конце семестра будут выплачены вознаграждения в размере двух ставок первого разряда (тарифная ставка первого разряда составляет Br200 тыс.).
Кроме того, Советом БНТУ установлено 30 лауреатских поощрений для студентов всех форм обучения. По 10 кандидатур выдвинут первичная организация ОО "БРСМ", профсоюз и студенческое самоуправление. "В выборах руководство университета не участвует, студенты сами определят тех, кто с их точки зрения достоин стимулирующей выплаты. А это примерно по Br2 млн. каждому", - сказал проректор БНТУ. Любой труд должен быть оплачен, будь то открытия в учебной лаборатории или расчистка снега в университетском дворике. Кстати, на одноразовые выплаты за помощь университету, активное участие в культурной жизни вуза студенты политеха заработали в прошлом учебном году около Br1 млрд. Еще больше пошло на вознаграждение спортсменов и поддержку университетских команд.
Сейчас у молодых людей гораздо больше возможностей, чтобы учиться и работать одновременно. "Раньше студент осваивал учебные программы с логарифмической линейкой. Теперь в его распоряжении компьютеры и Интернет, выполнять задания стало проще, свободного времени больше, нужно лишь с умом им распорядиться, - отметил Георгий Вершина. - Как вариант - записаться в студенческий отряд, в котором за лето можно вполне прилично заработать".
Поддерживать лучших, чтобы за ними подтягивались остальные, - такой подход к организации учебного процесса практикуют и в Академии управления при Президенте Республики Беларусь. Каждый год по итогам сессии совет Академии назначает персональные стипендии в размере 5 БВ (в настоящее время одна базовая величина равна Br35 тыс.). Эта награда достается самым талантливым студентам. Претенденты должны иметь высокую успеваемость, научные достижения, активно участвовать в общественной жизни, отметила заместитель директора Института управленческих кадров по учебно-воспитательной работе и социальным вопросам Наталья Симонова.
Кроме того, по результатам семестра несколько студентов, имеющих оценки не ниже 9 и 10, выдвигаются на получение стипендии специального фонда Президента Республики Беларусь по поддержке талантливой молодежи. В свой профессиональный праздник - День студента - самые активные общественники получают премию в размере 50% от студенческой стипендии.
В Академии управления хорошо развита система поощрения студентов, считает Наталья Симонова. Победители конкурсов, олимпиад, спортивных соревнований получают премии и награды от вуза. А еще каждый год три студента, проявляющие особую активность, становятся обладателями ежемесячной стипендии, равной двум базовым.
Платник либо бюджетник - в белорусских вузах разницы между ними не делают во всем, что касается материального поощрения талантливых студентов. Более того, зачастую те, кто поступил на платное, имеют дополнительный стимул, чтобы хорошо учиться. Таким образом можно заработать скидку в оплате за обучение, более того - проложить себе дорогу на бюджет. Например, в БНТУ в 2011 году было 60 таких счастливцев. Еще для 260 человек уменьшена оплата за обучение.
Впрочем, случается и так, что сроки по оплате учебы поджимают, а денег не хватает. Выход из ситуации находят в индивидуальном порядке. Как правило, администрация вуза относится к студентам с пониманием. "Если человек представит документы, что доход на члена семьи ниже прожиточного минимума, вуз пойдет навстречу, плату разрешат вносить помесячно", - отметил проректор по учебной работе, экономической и финансовой деятельности БНТУ Георгий Вершина.
Возможность получить рассрочку оплаты за обучение - на срок до года есть в Международном университете "МИТСО". Студентам, демонстрирующим большие успехи в учебе, делают скидку на оплату обучения - до 75%. Социальные основания также позволяют получить послабление, вплоть до полного освобождения от необходимости платить за учебу.
Университет поддерживает и поощряет самых талантливых студентов, проявивших себя в учебе и общественной деятельности. Ежегодно около 30 молодых людей становятся обладателями стипендий университета, Федерации профсоюзов Беларуси и республиканских профсоюзов.
Система социальной защиты Международного университета "МИТСО" не стоит на месте. Причем в ее совершенствовании могут принять участие и сами студенты, подчеркнули в университете. На защите их прав и материального благополучия стоит профсоюз студентов. С ним администрация вуза согласовывает практически все решения, затрагивающие интересы студентов.
В самом крайнем случае платник может взять академический отпуск в связи с финансовыми затруднениями. Года, как правило, достаточно для того, чтобы скопить необходимую сумму. Но не стоит забывать о возможности взять льготный кредит для получения первого высшего образования. Опыт показывает, что если молодой человек по окончании вуза успешно устраивается на работу, то кредит окупается буквально в течение двух лет.
"Государство находит финансовые резервы, чтобы поддержать старательных молодых людей, дать им возможность заработать на своей инициативе", - подчеркнул он. Причем зачастую не нужно даже иметь все высокие баллы для того, чтобы получать стимулирующие выплаты. Активистов БНТУ, например, они ожидают уже в этом учебном году. Так, студентам, которые получают персональную стипендию за участие в научных исследованиях, общественной жизни, в конце семестра будут выплачены вознаграждения в размере двух ставок первого разряда (тарифная ставка первого разряда составляет Br200 тыс.).
Кроме того, Советом БНТУ установлено 30 лауреатских поощрений для студентов всех форм обучения. По 10 кандидатур выдвинут первичная организация ОО "БРСМ", профсоюз и студенческое самоуправление. "В выборах руководство университета не участвует, студенты сами определят тех, кто с их точки зрения достоин стимулирующей выплаты. А это примерно по Br2 млн. каждому", - сказал проректор БНТУ. Любой труд должен быть оплачен, будь то открытия в учебной лаборатории или расчистка снега в университетском дворике. Кстати, на одноразовые выплаты за помощь университету, активное участие в культурной жизни вуза студенты политеха заработали в прошлом учебном году около Br1 млрд. Еще больше пошло на вознаграждение спортсменов и поддержку университетских команд.
Сейчас у молодых людей гораздо больше возможностей, чтобы учиться и работать одновременно. "Раньше студент осваивал учебные программы с логарифмической линейкой. Теперь в его распоряжении компьютеры и Интернет, выполнять задания стало проще, свободного времени больше, нужно лишь с умом им распорядиться, - отметил Георгий Вершина. - Как вариант - записаться в студенческий отряд, в котором за лето можно вполне прилично заработать".
Поддерживать лучших, чтобы за ними подтягивались остальные, - такой подход к организации учебного процесса практикуют и в Академии управления при Президенте Республики Беларусь. Каждый год по итогам сессии совет Академии назначает персональные стипендии в размере 5 БВ (в настоящее время одна базовая величина равна Br35 тыс.). Эта награда достается самым талантливым студентам. Претенденты должны иметь высокую успеваемость, научные достижения, активно участвовать в общественной жизни, отметила заместитель директора Института управленческих кадров по учебно-воспитательной работе и социальным вопросам Наталья Симонова.
Кроме того, по результатам семестра несколько студентов, имеющих оценки не ниже 9 и 10, выдвигаются на получение стипендии специального фонда Президента Республики Беларусь по поддержке талантливой молодежи. В свой профессиональный праздник - День студента - самые активные общественники получают премию в размере 50% от студенческой стипендии.
В Академии управления хорошо развита система поощрения студентов, считает Наталья Симонова. Победители конкурсов, олимпиад, спортивных соревнований получают премии и награды от вуза. А еще каждый год три студента, проявляющие особую активность, становятся обладателями ежемесячной стипендии, равной двум базовым.
Платник либо бюджетник - в белорусских вузах разницы между ними не делают во всем, что касается материального поощрения талантливых студентов. Более того, зачастую те, кто поступил на платное, имеют дополнительный стимул, чтобы хорошо учиться. Таким образом можно заработать скидку в оплате за обучение, более того - проложить себе дорогу на бюджет. Например, в БНТУ в 2011 году было 60 таких счастливцев. Еще для 260 человек уменьшена оплата за обучение.
Впрочем, случается и так, что сроки по оплате учебы поджимают, а денег не хватает. Выход из ситуации находят в индивидуальном порядке. Как правило, администрация вуза относится к студентам с пониманием. "Если человек представит документы, что доход на члена семьи ниже прожиточного минимума, вуз пойдет навстречу, плату разрешат вносить помесячно", - отметил проректор по учебной работе, экономической и финансовой деятельности БНТУ Георгий Вершина.
Возможность получить рассрочку оплаты за обучение - на срок до года есть в Международном университете "МИТСО". Студентам, демонстрирующим большие успехи в учебе, делают скидку на оплату обучения - до 75%. Социальные основания также позволяют получить послабление, вплоть до полного освобождения от необходимости платить за учебу.
Университет поддерживает и поощряет самых талантливых студентов, проявивших себя в учебе и общественной деятельности. Ежегодно около 30 молодых людей становятся обладателями стипендий университета, Федерации профсоюзов Беларуси и республиканских профсоюзов.
Система социальной защиты Международного университета "МИТСО" не стоит на месте. Причем в ее совершенствовании могут принять участие и сами студенты, подчеркнули в университете. На защите их прав и материального благополучия стоит профсоюз студентов. С ним администрация вуза согласовывает практически все решения, затрагивающие интересы студентов.
В самом крайнем случае платник может взять академический отпуск в связи с финансовыми затруднениями. Года, как правило, достаточно для того, чтобы скопить необходимую сумму. Но не стоит забывать о возможности взять льготный кредит для получения первого высшего образования. Опыт показывает, что если молодой человек по окончании вуза успешно устраивается на работу, то кредит окупается буквально в течение двух лет.
БелТА (оригинал новости)