В идеологической работе нужно больше задействовать потенциал общественных формирований - Ладутько

Источник материала: БелТА  
21.02.2013 15:52 —
В идеологической работе нужно больше задействовать потенциал общественных формирований - Ладутько
21 февраля, Минск /Надежда Радивон - БЕЛТА/. В идеологической работе в Минске не в полной мере задействован потенциал общественных формирований. Такое мнение высказал сегодня на заседании Минского городского исполнительного комитета, на котором рассматривались состояние идеологической работы в Минске в 2012 году и меры по ее совершенствованию, председатель Мингорисполкома Николай Ладутько, передает корреспондент БЕЛТА.

По словам Николая Ладутько, надо больше привлекать общественность к благоустройству Минска, к проектам в интересах города. Есть резервы в деятельности комитетов территориального общественного самоуправления (КТОСов), общественных пунктов охраны порядка (ОПОП), общественных объединений, в частности белорусского общества "Знание". Он подчеркнул, что задача городских властей, в том числе идеологической вертикали, - создать город образцового управления.

"Действия в сфере идеологии должны быть направлены на обеспечение стабильного развития Минска, приумножение положительного опыта", - отметил Николай Ладутько.

Начальник главного управления идеологической работы Мингорисполкома Сергей Хильман в свою очередь подчеркнул, что успешная реализация государственной политики на местах во многом зависит от уровня постановки идеологической работы. В Минске в нее вовлечены более 1 тыс. человек. За последние годы вырос образовательный уровень идеологических кадров - 36,2% из них имеют высшее образование по профилю.

В 2012 году большое внимание уделялось встречам с населением по месту жительства, информационно-разъяснительной работе, мероприятиям по идеологическому сопровождению социально-экономического развития, плана действий по наведению порядка и обустройству территорий в Минске, была продолжена практика проведения выездных тематических семинаров. Вместе с тем от идеологов требуются новые подходы, современные условия диктуют необходимость омоложения кадров. Решением этой проблемы может стать организация школ молодого идеолога в районах, формирование кадрового резерва.

БЕЛТА о новостях в стране и мире

←В Минской области до конца 2015 года планируется модернизировать 363 предприятия

Лента Новостей ТОП-Новости Беларуси
Яндекс.Метрика