Минская область будет тесно сотрудничать с Горецкой сельхозакадемией в подготовке кадров
Источник материала: БелТА
27 мая, Минск /Надежда Радивон - БЕЛТА/. Минская область будет более тесно сотрудничать с Горецкой сельхозакадемией в подготовке кадров. Об этом сообщил сегодня на встрече со студентами академии первый заместитель председателя Миноблисполкома Валерий Иванов, передает корреспондент БЕЛТА.
Столичный регион испытывает недостаток в высококвалифицированных специалистах сельскохозяйственного профиля, в хозяйствах не хватает свыше тысячи трактористов-машинистов, 1,1 тыс. рабочих по обслуживанию животноводства, 470 водителей и др. Лучше всего обеспечены работниками сельхозорганизации Клецкого, Несвижского, Минского, Любанского, Дзержинского и Копыльского районов. Наиболее проблемные - Крупский, Столбцовский, Узденский и Березинский районы.
Менее всего укомплектована зоотехническая служба (обеспеченность 81%). В целом же обеспеченность кадрами массовых профессий составляет 95%, и по итогам 2009 года наблюдается приток специалистов.
Валерий Иванов отметил, что Горецкая сельхозакадемия - известная в Беларуси кузница кадров для сельского хозяйства. Минской области как центральной и самой крупной в стране необходимо поддерживать тесную связь с этим образовательным учреждением, приглашать студентов на производственную практику, чтобы те в последующем в качестве места распределения выбрали одно из сельхозпредприятий региона и остались. "Мы всегда рады предоставить вам работу и готовы создать все необходимые для этого условия", - сказал Валерий Иванов, обращаясь к студентам.
Пока, к сожалению, на Минщине остается невысокой закрепляемость кадров. Проведенный анализ показывает, что только треть специалистов после распределения остается работать на прежнем месте, а выпускники Белорусской государственной сельскохозяйственной академии и того меньше - около 20%. Хуже всего молодежь закрепляется в Молодечненском, Березинском, Любанском районах.
Как отметил начальник комитета по сельскому хозяйству и продовольствию Миноблисполкома Иван Шматко, в области принимаются меры по закреплению специалистов в сельхозорганизациях, в райисполкомах созданы фонды поддержки молодых специалистов, направленных на работу в сельскую местность. Ребятам выделяется единовременная материальная помощь, возмещаются расходы по найму жилья. За 2007-2009 годы материальная поддержка оказана более 2 тыс. молодых специалистов. Строятся агрогородки (их уже в области 325, в этом году еще 64 деревни приобретут новый статус), выделяется жилье.
Столичный регион испытывает недостаток в высококвалифицированных специалистах сельскохозяйственного профиля, в хозяйствах не хватает свыше тысячи трактористов-машинистов, 1,1 тыс. рабочих по обслуживанию животноводства, 470 водителей и др. Лучше всего обеспечены работниками сельхозорганизации Клецкого, Несвижского, Минского, Любанского, Дзержинского и Копыльского районов. Наиболее проблемные - Крупский, Столбцовский, Узденский и Березинский районы.
Менее всего укомплектована зоотехническая служба (обеспеченность 81%). В целом же обеспеченность кадрами массовых профессий составляет 95%, и по итогам 2009 года наблюдается приток специалистов.
Валерий Иванов отметил, что Горецкая сельхозакадемия - известная в Беларуси кузница кадров для сельского хозяйства. Минской области как центральной и самой крупной в стране необходимо поддерживать тесную связь с этим образовательным учреждением, приглашать студентов на производственную практику, чтобы те в последующем в качестве места распределения выбрали одно из сельхозпредприятий региона и остались. "Мы всегда рады предоставить вам работу и готовы создать все необходимые для этого условия", - сказал Валерий Иванов, обращаясь к студентам.
Пока, к сожалению, на Минщине остается невысокой закрепляемость кадров. Проведенный анализ показывает, что только треть специалистов после распределения остается работать на прежнем месте, а выпускники Белорусской государственной сельскохозяйственной академии и того меньше - около 20%. Хуже всего молодежь закрепляется в Молодечненском, Березинском, Любанском районах.
Как отметил начальник комитета по сельскому хозяйству и продовольствию Миноблисполкома Иван Шматко, в области принимаются меры по закреплению специалистов в сельхозорганизациях, в райисполкомах созданы фонды поддержки молодых специалистов, направленных на работу в сельскую местность. Ребятам выделяется единовременная материальная помощь, возмещаются расходы по найму жилья. За 2007-2009 годы материальная поддержка оказана более 2 тыс. молодых специалистов. Строятся агрогородки (их уже в области 325, в этом году еще 64 деревни приобретут новый статус), выделяется жилье.
БелТА (оригинал новости)