ИТ в Беларуси-2017: о росте зарплат заявил рекордный процент айтишников

«Кем нужно быть и сколько отработать, чтобы получать $1500 и более?» — около пяти лет назад именно так начинался отчёт об исследовании dev.by рынка труда в ИТ-отрасли в Беларуси. Нельзя жить в Беларуси и оставаться в стороне от привычки ко всему подходить со стандартной планкой. Если в целом в стране это избитые «по пятьсот», то в случае ИТ-индустрии так можно говорить о «по полторы». Именно на этом уровне колеблется последние несколько лет зарплата белорусского разработчика в самом усреднённом его виде. Уровень зарплат по-прежнему диктуется потолком рейтов аутсорсинговых компаний.

ivan.sidarau  +6 Да чего епам-епам, тут 95 процентов всех контор стесняются вилку зарплат назвать в вакансии. "Снижение затрат" для бизнеса - это обычное дело, а разрабы - это сначала затраты, потом "ресурсы" (затычки) и только потом уже все остальное.

Зарплата в $1 тысячу в Гуанчжоу считается невысокой. Белорусский консул — о Китае и его чудесах

Жизнь так ускорилась, что в бизнесе почти не осталось места для обычных церемоний, — китайские управленцы сразу переходят к делу. И это неплохо! В декабре мы проводили в Гуанчжоу сельскохозяйственный форум, организовали широкую информационную кампанию. И на форуме к министру сельского хозяйства Беларуси Леониду Зайцу подошёл местный бизнесмен. Отметив высокое качество нашей продукции, он тут же предложил заключить минимальный контракт на… 50 миллионов долларов.

make_sense  +4 Как радужно! Консул забыл упомянуть о темных сторонах Китая: 1 Цензура, рейтинг благонадежности граждан, неустанный контроль со стороны государства. 2 Экология - к зиме воздух в крупных городах становится просто ядовитым, это кстати, важная причина оттока местных и иностранных специалистов, а также богатых людей из страны. Никто не хочет уничтожать свое здоровье и здоровье своих детей.

«Нам не нужно, чтобы агрогородки опустели». Игорь Мамоненко — о своей версии ИТ-страны

Наконец, в Европе в ближайшее десятилетие ожидается нехватка айтишников (до 3 млн), и мы способны их дать. Почему она сама не закрывает кадровую дыру, когда там много безработных? Пробовала — не получается. Умственный труд самый тяжелый, и не каждый дальнобойщик сможет перестроить своё мышление. Плюс безработных устраивает пособие, на которое они живут. Да и разница в зарплатах между ИТ-специалистами и не ИТ там незначительная. Поэтому мотивации напрягаться у людей нет.

ForMal  +6 У Игоря хорошая задумка, но она мне кажется очень похожей на проект "Венера" у Жака Фреско. Некая утопия идеального мира, когда на словах и картинках все красиво. К сожалению (еще раз подчеркну) к сожалению - этому стартапу не суждено сбыться, хотя очень хотелось бы! Спасибо Вам, Игорь, за патриотизм!

Белорусская продуктовая компания Targetprocess привлекла $5 млн

«Размер компании после наших инвестиций должен утроиться. Это наш стандартный критерий, — проинформировал Заполянский. — Инвестируя в компанию на стадии роста, мы не просим возвращать капитал в виде дивидендов или других денежных потоков на протяжении 4-5 лет. Всё, что зарабатывает компания, будет идти на развитие. Наш доход мы получим через процедуру выхода — продажу своей доли стратегическому инвестору».

klesch +18 Скоро менеджеров нанимать начнут :)

Михаил Дубаков о привлечении $5 млн: «В минский офис будем набирать 30-40 человек»

Они верят в то же, во что верим мы. Не думаю, что они будут сильно влиять на тактику и стратегию компании. Конечно, у любого инвестора есть механизмы контроля, и обычно это одобрение бюджета. Тут теоретически могут быть разногласия, но вряд ли это случится. Исходя из опыта общения с инвесторами, полагаю, что серьёзных изменений с точки зрения культуры компании или условий работы не будет. Мы не введем тайм-трэкинг или глубокую иерархию управления. Наоборот, планируются улучшения: будет пересмотрен соцпакет, у сотрудников появятся "плюшки", которых раньше не было.

Виктор Прокопеня: почему в новой экономике придётся думать по-новому

Как-то я поставил задачу менеджеру одного из наших бизнесов «Дать срок релиза проекта, подписаться кровью». Тот понял задачу буквально — написал дату кровью на листе бумаге. Хорошо, что я не сказал «заруби себе на носу» или «сгори от стыда». Но история не об этом. Менеджер не сдал проект в срок, хотя очень хотел. Не сдал, потому его подходы к задаче и его способ мышления делали достижение результата невозможным. Мир меняется.

Alesv  +9 Гэтыя графікі і "прадказанні" нагадваюць сцэну з кіно са словамі: "Ничего не будет, ни кино, ни театра, ни книг, ни газет, одно сплошное телевидение...".

Каким будет мир интернета вещей? Основные тренды Embedded World 2018

Самое главное при посещении конференции, где собираются десятки тысяч человек, — подготовка и понимание, с кем вы хотите встретиться в первую очередь, а с кем — во вторую. Просто собрать визитки обычно ни к чему хорошему не приводит. Перед тем, как начать рассказывать о себе, стоит узнать, что интересно вашему собеседнику. Иначе может получиться, что человек хочет вагон апельсинов, а вы предлагаете ему ящик бананов.

 

 

«Нужно не бояться уходить с работы». 10 вопросов основателям Bulba Ventures о стартап-экосистеме Беларуси

Я иногда сравниваю нас со Швейцарией. Там человек может пойти в трамвайное депо работать кассиром, получать зарплату, которой ему будет хватать на жизнь, и в свободное время заниматься музыкой, искусством. А у нас люди хотят стать успешными и понимают, что для этого нужно трудиться.

 

 

 

1984 идеи для страны. Почему государство не спешит поддерживать стартапы

Отключитесь на минутку. Давайте перенесёмся в абстрактную Республику. Представьте, что там вы фрезеровщик. А в Республике, где вы живёте, как раз начался процесс перехода к оголтелому  капитализму и буржуазия в одночасье перестала запариваться по вопросу прав трудящихся и их безопасности на рабочих местах. А вы эстет и любите себя, вам дороги пальцы, руки и прочие части тела. Не как память, а как реальный инструмент зарабатывания на хлеб насущный. Для вас это проблема и вы планируете её радикально решить — создать искусственный палец или перчатку со встроенным датчиком, который поможет каждому фрезеровщику не отвлекаться в течение всего рабочего дня и вернуться домой в целости.

mazdai  +2 чем меньше белорусское государство будет лезть в экономику вообще и в стартапы в частности тем лучше для всех, в том числе и для государства, а для стартапов в особенности.

Топ настолок для айтишников от минской компании, которая собрала 240 коробок с играми

Первой настольной корпоративной игрой для нас стала одна из продвинутых вариаций «Мафии» по мотивам киносаги «Звёздный крейсер Галактика». Игра была на английском, а треть собравшейся компании знала его довольно плохо. Мы вооружились памятками и даже мобильным приложением с переводом карт. Правила были непонятны, сама игра тоже шла не без шероховатостей. Особенно людям было сложно смириться с тем, что приходилось вживаться в роль плохиша Сайлона и строить козни. В конце концов у нашего крейсера закончилось топливо, и до Кобола люди так и не добрались. Зато так прониклись, что за два года ни разу не пропустили партии, которые у нас традиционно по четвергам.

Популярные новости

• «Блокировать нельзя подумать». В России под запрет попали 16 млн IP-адресов Amazon и Google (обновлено)
• Депутаты одобрили изменения в Закон о СМИ, включая идентификацию интернет-комментаторов
• ПВТ и Google будут совместно продвигать продуктовые компании из Беларуси
• В Минске запустили более 100 точек с бесплатным Wi-Fi
• Google запретила использовать свой домен для обхода блокировок
• Сотрудники Google разработали бесплатное приложение для изучения JavaScript
• Руководитель разработки Google: в 2030-х во всех странах введут безусловный доход