"Мужчины, это слишком плохо". Топ худших идей для подарка на 8 Марта
Кто весь год шутил: «Молчи, женщина, твой день — 8 марта». Ну вот и все, теперь готовьтесь…
Кстати, репутационный технолог и PR-специалист Анна Мирочник не хочет молчать уже сегодня и рассказывает об ужасах, которые нам, женщинам, готовит наш праздник.
— Нынешняя неделя травмировала меня мужским креативом на тему 8 Марта. Мужики, это слишком плохо, чтобы молчать дальше. Поэтому теперь к вашим услугам — топ худших идей с комментариями и пояснениями автора.
- Конкурсы с нашим участием — во-первых, это утомительно. Во-вторых, почти все такие конкурсы оскорбительны из-за части по домоводству или «тонким» эротическим подтекстам.
- Конкурсы с вашим участием — просто зачем нам еще и в праздник видеть вас в дурацком положении? И это не смешно, нет.
- Мужской стриптиз — когда мы хотим видеть полуобнаженное мужское тело, мы знаем, куда за ним идти. Если тело настигает нас не в тех чудесных местах, а, скажем, в офисе, это неловко.
- Косметика — в 99,9% девушка из «КРАВТА» или «Звезды» всучит вам хрень. Если очень хочется сделать такой подарок, запросите сначала виш-лист и внимательно придерживайтесь его (да-да, на циферки оттенков тоже нужно смотреть, мы не для красоты их пишем).
- Плюшевые уродцы — во-первых, странно делать такие подарки, если женщине уже исполнилось 14 и она психически здорова. Во-вторых, их неудобно тащить домой и они собирают пыль.
- Совместный поход в аквапарк (каток, сауну etc) — зима пусть позади, но еще близко. И мы знаем, что еще не айс в купальнике.
- Вазы, наборы посуды и прочая утварь — просто почему тогда не набор половых тряпок или ассорти удобрений?
Чем же порадовать коллег женского пола?
Цветами (идеально, если они будут отправлены курьером домой в сам праздничный день).
Чем-то из ранее составленных каждой виш-листов.
Бутылкой хорошего алкоголя (если вам повезло работать с пьющими сотрудницами).
Деньги. Не сомневайтесь.
А как же сплочение коллектива, спросят руководители. На что я отвечу, что не верю, что совместные попойки укрепляют дух на производстве и повышают продуктивность. Для этого есть четкие KPI, вовремя выданная зарплата и уважительное отношение в течение года.
Вместо кутежа на деньги компании оплатите обучение лучшей сотрудницы: и человеку приятно, и от потери кадра себя застраховали надолго, и еще деньги отбили в ближайшем будущем.
Извините. И пожалуйста. Дамы, с грядущими праздниками вас. International Women’s Day is coming…