В Беларуси предлагают пересмотреть порядок привлечения работников к материальной ответственности
В Беларуси нужно пересмотреть порядок привлечения работников к материальной ответственности, об этом заявил на Нацсовете по трудовым и социальным вопросам председатель Федерации профсоюзов Михаил Орда.
Сейчас работники предприятий и организаций несут полную материальную ответственность за ущерб, причиненный по их вине нанимателю. При этом Трудовой кодекс предусматривает, что по коллективному договору и соглашению может быть установлена ограниченная материальная ответственность. Однако, согласно разъяснениям Минтруда, эта норма не может быть распространена на граждан, которые работают по контракту, отмечают в Федерации профсоюзов.
— Это несправедливо, когда люди трудятся в одинаковых условиях, но у того, кто работает по трудовому договору, материальная ответственность может ограничиваться коллективным договором, а у того, кто принят по контракту, — нет. И он платит во много раз больше, — заявил Михаил Орда.
В Федерации профсоюзов убеждены, что наложение материальной ответственности на работника должно применяться только после установления факта его вины. Кроме того, профсоюзы усчитают несправедливым подход, когда работника, причинившего ущерб нанимателю, наказывают дважды.
— У нас есть много обращений, в которых говорится, что работника дважды заставляют платить штраф. Вначале он несет материальную ответственность как физическое лицо, а затем на него перекладывают штраф юридического лица, сумма которого в разы больше, — подчеркнул Михаил Орда.
В Федерации профсоюзов сообщили, что их позицию полностью поддержал Комитет государственного контроля. Профсоюзы намерены обратиться в Верховный суд для дополнительного разъяснения правоприменительной практики по этому вопросу.
