В Facebook зарабатывают больше, чем в Google и Apple
21.06.2012 14:04
—
Новости Hi-Tech
Сайт Glassdoor.com, на котором сотрудники американских корпораций анонимно публикуют размеры своих окладов, поставил Facebook на третье место в списке компаний, считающихся наиболее удачным местом для трудоустройства. Социальная сеть опередила Google на две позиции, а Apple - на семь.
Наиболее высокооплачиваемыми сотрудниками в Facebook являются инженеры-программисты. Вакансия старшего инженера программного обеспечения способна приносить ИТ-специалисту в среднем $132,5 тыс. в год. Рядовой программист получает $111,5 тыс.
На втором месте по размеру зарплат находится управленческий состав, в частности, менеджеры по продукту, чей годовой оклад составляет $130 тысяч. Другие представители менеджмента, отличающиеся высокими зарплатами - менеджеры команд разработчиков, чей средний оклад составляет $123,4 тыс., менеджеры по бизнес-развитию с зарплатой в $115 тыс. и менеджеры проектов, которые зарабатывают около $98,3 тыс. в год.Одна из наиболее доходных инженерных вакансий в Facebook - разработчик самообучающихся систем, которые управляют показом контекстной рекламы. Разработчики ПО для отслеживания пользовательских предпочтений в Facebook зарабатывают в среднем $124 тыс. в год.
Тройку лидеров по уровню оплаты труда замыкают дизайнеры, в первую очередь - разработчики пользовательского интерфейса. Внешний вид и удобство использования для Facebook является одним из важнейших средств привлечения пользователей, поэтому, в среднем, зарплата дизайнера интерфейса там составляет около $129 тыс.
Достойно оплачивает Facebook и труд администраторов информационных систем. Сетевой администратор в офисе социальной сети в среднем получает $121,5 тыс. в год. Инженер по эксплуатации, отвечающий за стабильность баз данных и инфраструктуры, ежегодно кладет в карман около $82,6 тыс. Администраторы, занимающиеся поддержкой сайта, - $80,4 тыс.
Кроме того, Facebook выгодно отличается своей зарплатной политикой по отношению к практикантам, приходящим на стажировку. Молодой разработчик-стажер в Facebook способен за год заработать около $74,7 тыс. Компания делает это для того, чтобы привлечь как можно больше новых талантов; аналогичной политики придерживаются Google и Microsoft.
Самой низкой зарплатой по сравнению с инженерами, управленцами и дизайнерами вынуждены довольствоваться делопроизводители. Несмотря на то, что на специалистах по делопроизводству держится привлечение рекламодателей, а, следовательно, и вся прибыль Facebook как рекламной платформы, средний сотрудник в этой должности имеет относительно скромный оклад - всего $62 тыс.
Наиболее высокооплачиваемыми сотрудниками в Facebook являются инженеры-программисты. Вакансия старшего инженера программного обеспечения способна приносить ИТ-специалисту в среднем $132,5 тыс. в год. Рядовой программист получает $111,5 тыс.
На втором месте по размеру зарплат находится управленческий состав, в частности, менеджеры по продукту, чей годовой оклад составляет $130 тысяч. Другие представители менеджмента, отличающиеся высокими зарплатами - менеджеры команд разработчиков, чей средний оклад составляет $123,4 тыс., менеджеры по бизнес-развитию с зарплатой в $115 тыс. и менеджеры проектов, которые зарабатывают около $98,3 тыс. в год.Одна из наиболее доходных инженерных вакансий в Facebook - разработчик самообучающихся систем, которые управляют показом контекстной рекламы. Разработчики ПО для отслеживания пользовательских предпочтений в Facebook зарабатывают в среднем $124 тыс. в год.
Тройку лидеров по уровню оплаты труда замыкают дизайнеры, в первую очередь - разработчики пользовательского интерфейса. Внешний вид и удобство использования для Facebook является одним из важнейших средств привлечения пользователей, поэтому, в среднем, зарплата дизайнера интерфейса там составляет около $129 тыс.
Достойно оплачивает Facebook и труд администраторов информационных систем. Сетевой администратор в офисе социальной сети в среднем получает $121,5 тыс. в год. Инженер по эксплуатации, отвечающий за стабильность баз данных и инфраструктуры, ежегодно кладет в карман около $82,6 тыс. Администраторы, занимающиеся поддержкой сайта, - $80,4 тыс.
Кроме того, Facebook выгодно отличается своей зарплатной политикой по отношению к практикантам, приходящим на стажировку. Молодой разработчик-стажер в Facebook способен за год заработать около $74,7 тыс. Компания делает это для того, чтобы привлечь как можно больше новых талантов; аналогичной политики придерживаются Google и Microsoft.
Самой низкой зарплатой по сравнению с инженерами, управленцами и дизайнерами вынуждены довольствоваться делопроизводители. Несмотря на то, что на специалистах по делопроизводству держится привлечение рекламодателей, а, следовательно, и вся прибыль Facebook как рекламной платформы, средний сотрудник в этой должности имеет относительно скромный оклад - всего $62 тыс.