Брестские предприятия вводят сокращенную рабочую неделю

Оптимизация штатного расписания – вынужденный шаг, на который идут предприятия Брестской области. Некоторые вводят дополнительный выходной день, есть и такие, где рабочая неделя сокращена до трех дней. Это вызвано сложным экономическим положением многих организаций области, сокращение объемов поставок и сужением круга потребителей продукции.

Особенно страдают швейные предприятия, затоваренность складов которых уже превысила допустимые максимумы. Как отмечают руководители, эта мера позволяет сохранить квалифицированные кадры, но в то же время сэкономить на зарплате. Однако подобные действия вынуждают работников искать другое место, и в первую очередь, предприятия покидают те специалисты, которые востребованы. Согласно статистическим данным, уже в конце минувшего года разница между уволенными и принятыми на работу сотрудниками в организациях области превысила 1,5 тысячи человек.